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天津大学录取选才与分

天津大学推出了国家试点学院 “创新人才选拔计划”实施办法,

在全国率先开启了高考录取的“破冰之旅”。

教育部在全国17所高校设立“试点学院”,开展创新人才培养试验。“试点学院”也被称为高校教改的特区,可以在招生考试、专业设置、教师评聘、内部运行机制等方面先行先试。天津大学精密仪器与光电子工程学院就是国家确立的首批“试点学院”之一。今年该学院在全国率先“打破一考定终身”,启动“创新人才选拔计划”,根据该计划高考分数不再是招生录取的唯一标准。

参加该计划录取的考生,高考分数将不再是唯一的录取标准。参加该计划的考生将按综合评价总成绩从高分到低分排队录取,综合评价总成绩=高考成绩×60%+面试成绩×40%×(当地高考总分÷100)。“B计划”中的面试环节就是全面考查学生综合素质的环节,其比例之高前所未有。在报名条件中更是明确了选拔学科特长学生的倾向,如某些重要竞赛的获奖,论文、科技制作作品、发明专利等都被列为了本计划的准入门槛。

据悉,“创新人才选拔计划”分A计划与B计划。A计划为“工程科学夏令营”选拔计划,入选者可在录取分数线下降30分录取。B计划则是备受瞩目的综合素质考核将占相当大比例的选材“破冰计划”。

该实施办法有望破除高考的“独木桥”效应,具有重视高考但不唯高考的特点,向社会发出了唯才不唯分的信号。B计划的招生专业仅限在天津大学精仪学院的生物医学工程专业,考生高考成绩不得低于当地一本线。该计划2014年仅在天津市和江苏省进行试点。